Поиск по сайту
Авторизация
Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?

Вопросы и Ответы


Вопросы:

  1. Где взять хорошего конструктора?

 
2. Чем  Графис лучше других программ?

 
3. Почему  нам надо поменять  установленный  на предприятии САПР на Графис?

 
4. Я слышала, что Графис подходит только для «Ателье».

 
5. Есть мнение, что внедрение САПР – это дорого.

 
6. Есть ли хорошая программа для организации работы технолога?

 
7. Заложены ли в конструкциях Графис прибавки?

 
8. Порядок внедрения САПР на предприятии.

 
9. Возможно ли   в Графис построение по своей методике?

10. Как распечатать из Графис, если нет плоттера?

11. Правда ли что внедрение САПР Графис  целесообразно лишь на  крупных предприятиях?

12. Кто сказал, что  Вы лидеры?

13. Почему   на вашем сайте нет  3D модуля?

14. У вас есть региональные центры?

15. Как осуществляется техническая поддержка программы?

16. Вы можете помочь в трудоустройстве неопытному конструктору?

17. Сколько стоит Графис?

18. Насколько эффективна автораскладка Графис?

19. Как попасть к вам на обучение?

20. Как  правильно написать резюме?

21. Оставьте свой вопрос!





Ответы:


1. Где взять хорошего конструктора?

Обратитесь в наш Кадровый центр. Мы постараемся подобрать Вам конструктора подходящей квалификации.   В Кадровом  центре Кадрус, накоплена уникальная база специалистов  с различным опытом работы и различной специализации во всех регионах России и СНГ.
Хороших конструкторов мало, может быть  стоит доучить своего? Специальные программы помогут подтянуть неопытному специалисту конструирование, а конструктору с большим стажем работы на столе освоить компьютерное проектирование.



2. Чем  Графис лучше других программ?

Директора компаний отмечают:
  • быструю окупаемость  программы;
  • отлаженную техническую поддержку программы;
  • большой выбор конструкторов-пользователей программ; 
  • активную помощь при внедрении Графис;
  • помощь в тестировании и подборе кадров.

Конструкторы,  работающие на Графис, отметят:
  • библиотеку  автоматически размножаемых основ Графис; 
  • автоматическое сопряжение срезов, надсечек;
  • интуитивно понятный, визуальный  режим работы;
  • возможность быстрого перехода с одного ассортимента на другой;
  • доброжелательный персонал;
  • компетентную   во всех вопросах техническую поддержку Кадрус;
  • помощь в трудоустройстве.



3. Почему  нам надо поменять  установленный  на предприятии САПР на Графис?


  • вас перестала устраивать скорость работы ваших конструкторов,
  • вам необходимо расширить размерный ряд,
  • для перехода на новый ассортимент вам приходиться искать  новых специалистов,
  • вам  нужен точный крой и совпадающие рассечки,
  • ваш бизнес растет и требуется внедрение новых рабочих мест и сопровождение  новых конструкторов.
Все это хороший повод задуматься об эффективности программы,  установленной на вашем производстве. Если вы считаете, что все САПР одинаковы,  давайте сравним ваш САПР с Графис.  
Мы готовы предоставить вам эту возможность!



4. Я слышала, что Графис подходит только для «Ателье».

Среди наших клиентов большинство крупных сетевых марок.   Я уверенна, что такие компании как «Concept Club» и «OSTIN»,  ежемесячно производящие новые коллекции и развивающие  новые ассортиментные группы не согласиться  с этим утверждением.  В Разделе «Клиенты » вы можете познакомиться со списком наших клиентов.  Это будет самым точным ответом  на Ваш вопрос.



5. Есть мнение, что внедрение САПР – это дорого.

Все затраты на внедрение САПР можно просчитать. Главное чтобы эти затраты были оправданы.  Возможно планомерное внедрение Графис, которое позволит разбить затраты на несколько этапов.



6. Есть ли хорошая программа для организации работы технолога?

 Проанализировав опыт работы европейских предприятий, мы пришли к выводу,  что  в  основе хорошей программы для организации  производственного процесса должно  использоваться  микроэлементное нормирование. Использование этого принципа позволяет  снизить затраты времени  изделие на 20-35%.



7. Заложены ли в конструкциях Графис прибавки?
В Графис есть конструкции  без прибавок, есть конструкции, в которых уже заложены  стандартные прибавки. В своей библиотеке программа содержит свыше 100  автоматически размножаемых основ (юбки, брюки, мужские и женские  плечевые основы, специальные трикотажные основы, детские основы, белье, головные уборы).
Например, если вы работаете с женской основой плечевого изделия, то имеете возможность  менять прибавки в зависимости от  вида изделия,   модных тенденций,  собственных предпочтений. Порядок работы с базовыми конструкциями Графис мы подробно рассматриваем на обучении.



8. Порядок внедрения САПР на предприятии:

  1. Составьте список  задач, которые планируете  решить внедрением САПР.
  2. Изучите опыт  успешных компаний отрасли.
  3. Познакомьтесь поближе  с САПР, которые попали в ваш «опросный лист», запишитесь на демонстрацию продукта.
  4. Запросите коммерческое предложение. Уточните, на каких условиях Вам предоставляться скидки!
  5. Спланируйте,  временя обучения специалиста и внедрения программы.
  6. Учитесь и внедряйте вместе с поставщиком САПР! Если через два месяца вы не получили отдачу от внедрения – это повод  разобраться в ситуации.



9. Возможно ли   в Графис построение по своей методике?

Да, вы можете строить конструкции по своей, авторской методике. При построении своих конструкций можно использовать базы размерных признаков, таким образом, построенные вами конструкции и модели будут автоматически размножаться.



10. Как распечатать из Графис, если нет плоттера?

Это довольно просто.  Эту тему, мы обычно разбираем на обучении. Файл  модели сохраняется  в специальном формате и переноситься на  флэш-карту. Затем в любом сервисном центре  с флэш–карты   отправляется в печать.



11. Правда ли что внедрение САПР Графис  целесообразно лишь на  крупных предприятиях?

Опыт внедрений Кадрус доказывает, что Графис в первую очередь подходит для компаний, которые хотят развиваться, хотят быть мобильными.    Графис  позволит ускорить работу над созданием модели на любом,  предприятии. В разделе «Клиенты», вы увидите небольшие, но яркие компании.



12. Кто сказал, что  Вы лидеры?

Я не знаю, кто это сказал, но мы готовы  в это поверить  и доказывать это утверждение ежедневной работой. Работой над совершенствованием программы, над новыми сервисами, над   профессионализмом своих сотрудников. Кроме того, если Вы выбираете САПР, мы  готовы построить, размножить и внести изменения после примерки в   любую вашу модель в Графис. А Вы      повторите свой эксперимент на любом другом САПР.  И  тогда Вы назовете лидера….



13. Почему   на вашем сайте нет  3D модуля?

Несколько лет назад мы предлагали  3D модули. Но убедившись, что эти программы, не  решают конструкторских задач в  реальном производстве, отказались от продвижения этих продуктов.  Как только   3D станет реальным инструментом конструктора, мы  сразу начнем внедрять этот продукт.



14. У вас есть региональные центры?

У нас есть региональные представители.



15. Как осуществляется техническая поддержка программы?

Техническая поддержка осуществляется в удобном для Вас режиме.
Основная часть вопросов  решается  в режиме «on line» или по -телефону.  Сервисные визиты и  индивидуальные  консультации  так же в арсенале техподдержки Кадрус. Своя   сервисная служба есть у плоттеров «ALGOTEX».



16. Вы можете помочь в трудоустройстве неопытному конструктору?

Да, мы  поможем  трудоустроиться молодому конструктору. Конструкторам, без опыта работы предлагаем  пройти тематические  курсы  повышения квалификации. Подробную информацию по курсам можно получить в Учебном центре и в Кадровом центре Кадрус.



17. Сколько стоит Графис?
Руководство компании Кадрус готово гибко решать финансовые вопросы.



18. Насколько эффективна автораскладка Графис?

Предлагаем проверить Автоматическую раскладку Графис в действии. Компании использующие автораскладку в  ежедневной работе,  как правило окупают затраты на ее приобретение   в течение первых трех-четырех месяцев.



19. Как попасть к вам на обучение?

Позвоните по телефону +7 495 742 7775 или +7 495 725 4775 и запишитесь на тестирование.
Обучение проводится в учебном центре «Кадрус».  Каждый ученик имеет свое оборудованное рабочее место. При обучении используются  учебные пособия, выполняется большое количество специально подготовленных упражнений .



20. Как  правильно написать резюме?

От того как составлено резюме зависит,  обратит ли на Вас внимание потенциальный работодатель. Резюме, это ваша визитная карточка. Составление правильного резюме – это искусство!  Мы с удовольствием поможем составить Вам хорошее резюме или отредактировать  написанное ранее. Обратитесь в Кадровый центр Кадрус.